Processo de Coaching – Executive Coaching

O que é Executive Coaching?

  • Processo de desenvolvimento individual com técnicas específicas através do qual o profissional especialista (Coach) apóia e orienta o executivo a estabelecer e atingir metas referentes ao seu desempenho profissional, ajudando-o a desenvolver-se nas competências mais necessárias para o sucesso de suaperformance.

 

Objetivos

  • Identificar pontos comportamentais positivos do Cliente com objetivo de reforçar suas principais competências profissionais.
  • Identificar pontos de alavancagem para crescimento profissional do Cliente.
  • Estabelecer com o Cliente metas específicas para o seu crescimento profissional, e pessoal.
  • Definir e desenvolver competências essenciais a serem aprimoradas ou alcançadas para exercício do seu papel de executivo ou empresário.
  • Formar um plano de ação para alcance das metas traçadas (se necessário).
  • Trabalhar o equilíbrio entre os mais diversos papéis do executivo, incluindo sua vida profissional e pessoal.

 

A quem de destina

  • Profissionais de nível executivo incluindo empresários, superintendentes, diretores e executivos em geral que objetivam desenvolver-se na sua performance profissional assim como nos seus diversos papéis pessoais.

 

Carga horária

  • 10 sessões individuais de 1h, com freqüência semanal ou quinzenal